Broschüre für Unternehmen erschienen: „So gelingt der Berufseinstieg geflüchteter Frauen in Ihr Unternehmen“

„Perspektiven bieten: So gelingt der Berufseinstieg geflüchteter Frauen in Ihr Unternehmen“, das ist der Titel einer neuen Broschüre, die das Bundesfamilienministerium gemeinsam mit der DIHK veröffentlicht hat. Damit sollen die Potenziale geflüchteter Frauen und Mütter als künftige Mitarbeiterinnen in Unternehmen aufzeigt werden.

Bundesfamilienministerin Dr. Katarina Barley macht im Vorwort auf das große Potenzial geflüchteter Frauen aufmerksam, von denen über die Hälfte dem deutschen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt zukünftig zur Verfügung stehen werden: „Die Hälfte der Frauen hat bereits in ihrer Heimat gearbeitet. Sie bringen also ein großes Potenzial mit, auch wenn oft noch Qualifikationen fehlen oder nicht anerkannt wurden. Aber die Hürde liegt noch woanders: Drei Viertel der geflüchteten Frauen sind Mütter. Sie müssen erst einmal einen Kita-Platz für ihre Kinder finden, den Familienalltag neu justieren und dann eine Rolle in der Berufswelt finden — und das in einem Land, das ihnen noch nicht vertraut ist.“

Die Broschüre steht auf der Webseite des BMFSFJ zum Download bereit.

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